11月10日，GA黄金甲建筑相关材料品牌举办销售额带动高峰会，品牌总主管万雄卫参加人高峰会，建筑相关材料品牌主管陈志武管理交互。

     陈志武宣讲了较新的的业务员新政，他透露我司的为奖励和的支持涂料业务员，对替换成的薪金结转有效的方法来合适优化，作用只是 要升高业务员操作中员良好性，深入推进业务员操作中全方位深入推进。业务员操作中员对应说话，用户畅谈人生了我在2018年的操作中预计、操作中要点及相关联提倡，对完全在2018年的对方增加值都布满自信。涂料我司的副副总张化良介绍英文了在2018年涂料业务员操作中的总体拟定及平日操作中关键点，生產加工厂长肖皓、室主任项目 师徐盈对应从生產加工和生产制造方位是怎样的保障业务员、深入推进业务员进行了说话。

      万总作多媒体归纳总结，他指出厂家专业人员很目光和支持软件的原文件厂家的的发展进步，近年的原文件厂家从经营体质和专业人员选配，已兼具短时间的发展进步的情况，所有要每盘棋，齐心GA黄金甲协力把的原文件厂家做大壮大。生孩子个行业要把好类品牌质量水平关，全心全意完整订货业务业务；生产研发培训个行业要逐渐提高和完美目前类品牌，时更要以市面 需求分析为引领生产研发培训新类品牌；产品个行业咬紧紧环绕2018年产品阶段总体目标，实行相关业务工作任务计划表，体现了相关的战略，狠下功夫推行业务，事关完整2018年的原文件厂家阶段总体目标增加值。